[REPORT] 2014년 1학기 정책평가론 출석대체시험 core체크
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작성일 23-02-08 20:50
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Download : 20141_출석_행정4_정책평가론.pdf
② 상시연결성의 원칙(공동變化의 원칙): 원인이 되는 현상이 變化하면 결과적인 현상도 항상 같이 變化해야 함
(2) 인과관계추론의 조건(밀)
제3장 인과적 추론과 타당성
- 중략 -
제4장 test(실험) 적 접근방법
① 허위변수: 두 변수들 간에 전혀 관계가 없음에도 어떤 상관관계가 있는 것처럼 나타나도록 두 변수들에 모두 influence을 미치는 숨어 있는 변수
① 시간적 선행성의 원칙: 원인이 되는 사건이나 현상은 결과보다도 시간적으로 먼저 발생해야 함
(3) 허위변수와 혼란변수
제5장 준test(실험) 적 접근방법





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② 혼란변수: 독립변수가 종속변수의 變化에 부분적으로 influence을 미치고 또 뒤에 숨어 있는 변수들의 變化에도 부분적으로 influence을 미치는 변수
1. 정책평가에서 인과관계
제3장 인과적 추론과 타당성
Download : 20141_출석_행정4_정책평가론.pdf( 31 )
① 원인(어떤 현상을 일어나기 위해 반드시 존재해야 하는 선행요인, 어떤 현상을 일으키거나 變化시키는 요인)과 결과(원인에 의해 야기된다고 가정하는 것)간의 관계를 의미
(1) 인과관계의 의미
순서
2014년 1학기 정책평가론 출석대체시험 core체크
② 정책goal(목표) 달성의 수단으로서의 정책: 어떤 變化를 가져오는 데 한 원인(X)이 되었다고 할 때에는 變化(Y)를 일으키는 원동력이 되었다고 하는 것을 의미
제3장 인과적 추론과 타당성 제4장 실험적 접근방법 제5장 준실험적 접근방법 * 각 장별 출제예상문제 + 해설포함 *
* 각 장별 출제예상문제 + 해설포함 *
설명
③ 경쟁가설 기각의 원칙(경쟁가설의 배제원칙): 결과는 원인변수에 의해서만 설명(explanation)되어져야 하며, 다른 변수(제3의 변수 또는 외재적 변수)에 의한 설명(explanation)가능성은 배제되어야 함
다.